一是抓学习促提升，夯实履职根基。组织干部参与“业务大讲堂”等集中学习活动17场次，认真研读习近平总书记关于财政工作的重要论述以及各项财政政策文件，聚焦政府采购、财政评审等主责主业开展专题研讨，推动“政策解读+业务培训”常态化，不断增知识、长才干，为履职尽责、精准施策树牢基础，切实提升中心干部把握新趋势、服务新发展的能力水平。
二是抓执行促落实，强化担当作为。聚焦全县重点工作重大事项，围绕年度目标责任综合考评表，将目标任务分解落实到人，强化跟踪问效，掌握工作进度，倒逼干部加压奋进，严格按时间节点、办理时限高效办结并及时总结汇报，对工作开展缓慢或停滞等情况进行分析研判，及时督促整改，从安排部署、落地执行到结果反馈形成闭环管理，切实做到“事事有回应、件件有落实”。
三是抓作风促发展，筑牢廉洁底线。注重将廉政教育融入日常，通过观看警示教育片、讨论典型案例，引导干部强化“扣好廉洁从政第一粒扣子”的政治自觉，做到“心有所畏、行有所止”。在日常工作中，始终以中央八项规定精神为引领，不断加强法规政策、交易操作流程的学习，严守廉洁底线，把遵规守纪刻印在心，将“严”的主基调贯穿政府采购、财政评审工作全流程，确保财政资金安全规范高效使用。
（李樱）
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